Tarifný plat a platové tarify
Tarifný plat štátneho zamestnanca tvorí súčet platovej tarify a zvýšenia platovej tarify za služobnú prax. (§ 84)
Určenie platovej tarify súvisí s náročnosťou činností, ktoré štátny zamestnanec vykonáva. Najnáročnejšia činnosť z opisu štátnozamestnaneckého miesta je kritériom pre zaradenie do funkcie, ktorej je zároveň priradená aj platová trieda. (§ 29 ods. 1 a ods. 2)
Platové tarify štátnych zamestnancov sú uvedené v prílohe č. 3 zákona o štátnej službe.
V štátnych orgánoch, ktoré vykonávajú štátne záležitosti, sa podľa osobitných predpisov uplatňuje deväť triedny platový systém. Takýmto orgánom je:
- Kancelária Národnej rady Slovenskej republiky,
- Kancelária prezidenta Slovenskej republiky,
- Kancelária ústavného súdu Slovenskej republiky,
- Kancelária verejného ochrancu práv a
- Najvyšší kontrolný úrad Slovenskej republiky.
(článok VIII - XII zákona o štátnej službe)
Platové tarify podľa (prílohy č. 3 zákona o štátnej službe) zvýšené o 20 % patria štátnym zamestnancom Úradu vlády Slovenskej republiky, ktorí plnia špecifické odborné činnosti pre vládu, predsedu vlády a podpredsedov vlády a tiež odborné činnosti na úseku legislatívy, vládnej agendy, protokolu a iné. Zvýšenie platovej tarify sa zaokrúhľuje na 50 eurocentov nahor.